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    題名: 從政權輪替探討文官體制之鞏固與發展
    作者: 蔡良文
    貢獻者: 行管系
    關鍵詞: 政權輪替
    文官體制
    多元智能評量
    行政中立
    政府再造
    人力資源管理
    文官長
    行政倫理
    人才交流
    人事一條鞭
    日期: 2001-06-01
    上傳時間: 2012-03-20 10:27:22 (UTC+8)
    摘要: 公元二千年我國總統大選之後,在政權輪替衝擊下,文官體制如何因應全民對公務人員在行政中立、高效率、廉能等方面殷切要求,持續發展,為考銓實務及學術界關注之課題。
    本文自憲政環境、考試院近年各項積極措施,析述文官制度之鞏固工程。筆者並就文官體制之發展方向,提出:貫徹憲政精神強化考選體制、政黨政治的良性運作與文官中立的建立、政府組織再造與文官體制的調適、公務人力資源再造與建立終身學習環境、重構政治行政分立二元模式與文官長制度的建立、型塑現代公務倫理與強化文官體制機能、建立公私部門人才交流機制注入人力活水、人事業務資訊化與強化文官體制動能等八項意見,就教各界。
    關聯: 行政管理學報 第3期 p.25-54
    顯示於類別:[行政管理學系] 學報-行政管理學報

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