明代科舉研究

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題名:	明代科舉研究
作者:	廖鴻裕
關鍵詞:	科舉明代教育經學八股文出版業
日期:	2008
上傳時間:	2009-08-12 14:27:41 (UTC+8)
摘要:	中國取士制度，迭經演變，然自隋唐創立科舉以來，一直到清末，一千三百年間，皆以科舉為主要之取士制度，可見科舉制度在選拔人才上有其特殊之處。明代科舉上承唐宋以來之科舉特點，下開清代科舉，其重要性不言可喻，因此本文以明代科舉為研究對象。明代科舉雖為政治制度，然其所影響的不只是政治方面，在各個層面上皆可見其影響力，對於有明一代影響甚鉅，是以本文以明代科舉制度及其與學校制度、經學、八股文、士風及出版業等方面為研究內容。全文共分八章，第一章〈緒論〉，略述中國歷代取士之法，相關文獻之探討，及研究動機、內容及方法。第二章〈明代科舉制度概述〉，探討明代科舉由三途並用之取士制度中脫穎而出，成為明代最重要之取士制度，並對鄉試、會試、殿試三級考試及進士授官之情況有所探究。第三章〈科舉與學校制度〉，論及明代中央官學及地方官學與科舉之關係，並對私學中之書院與科舉之關係有所闡述。第四章〈科舉與經學〉，對明代科舉經學標準本《四書五經大全》之編纂過程、經義取士所造成經學研究科舉化之傾向，以及經學風氣之轉變有所論述。第五章〈科舉與八股文風〉，將八股文在明代之發展狀況分為洪武至天順時期、成化至弘治時期、正德至嘉靖時期、隆慶至萬曆時期以及天啟至崇禎時期等五個時期加以探討。第六章〈科舉與士風〉，就明代士人對科舉之追求及批判，以及將能否登第訴諸天命之態度加以闡述。第七章〈科舉與出版業〉，探討明代科舉用書在官方及坊間之刊刻狀況，並論及科舉與明代文學評點之關係。第八章〈結論〉，總結全文。明代科舉對明代之影響可說是既廣且深，在明代許多典籍上都有科舉之相關記載，因此，本文大量引用明代典籍及明人文集；此外，並參酌前人研究成果，輔以客觀之統計數據，以期能更真實地反映明代科舉之影響。
顯示於類別:	[中國文學系博士班碩士班] 博碩士論文

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